1 jour -- 7 heures
Elus, RPX, militants et responsables syndicaux
Être salarié de la branche ferroviaire
Groupes de 6 à 12 stagiaires
Présentiel
Inter-entreprise/intra-entreprise
Formateurs avec expérience CSE, CSSCT
Nous sommes disponibles pour échanger avec vous sur vos besoins afin de mettre en place les solutions pour vous accueillir.
Merci de nous contacter
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Pour accéder à cette formation, il suffit de nous contacter
Les délais d’accès sont variables et dépendent du calendrier des formations.
La convocation à la formation est envoyée 15 jours avant le début du stage.
La formation sensibilise les participants à la Discrimination au travail. Elle informe sur l’origine de la Discrimination, ses critères, ses formes, ses conséquences. Elle offre aux participants, les informations et outils nécessaires pour agir et lutter contre les Discriminations, en s’appuyant sur la réglementation et les acteurs de lutte.
A l’issue de la formation, les participants auront la capacité de :
Présentation de la discrimination en général : Apports théoriques sur ses origines, ses formes, ses conséquences
Agir et lutter contre les Discrimination : Apports théoriques sur les textes de loi et les moyens d’agir
Méthode active/participative composée de séquences :
Positionnement à l’entrée de la formation : quiz de positionnement
Évaluation des acquis : quiz d’évaluation des acquis ou mise en situation
Evaluation de la satisfaction : questionnaire d’évaluation en fin de formation
Attestation de fin de formation
Nombre de stagiaires ayant suivi la formation : 14
Taux de satisfaction : 88% de satisfaction au regard des objectifs de formation